Ограничить доступ 1с к 70 счету

Обновлено: 05.07.2024

Добрый день! Типовая Бух 3.0 Корп Можно ли типовыми средствами ограничить видимость проводок с участием 70 счета?

С конфигуратором каждый может))))) Может можно как нибудь создать настройки форм и скопировать ей, а доступ к сохранению пользовательских данных запретить?

Ты сначала типовыми настройками добейся этого. Да и отчёты тоже закрой.

Отчеты все закрыл. Я отборы установил в форме журнала проводок (регистр бухгалтерии), но если она знает как настраивать формы, то быстро все снесет

настроить в ЗУПе сводную выгрузку отражения в регл. учете.

Отчёты все закрыл, гришь. А анализ 50го счета что покажет? Ну, например.

Субконто работник по 70 счету убирается штатными способами, настройкой по крайней мере в УПП и ЕРП

ну да. Сделал из бухгалтера оператора ПК без доступа к проводкам

это ты поторопился. 90% работы бухгалтера состоит в просмотре обороток и проводок по счетам.

В ветке обсуждается БП. В БП такой штатной возможности нет.

В общем пришел к выводу, что из типовой делать очередную нетленку всетаки придется ((((

А весь вопрос решили бы права на возможность изменения предустановленных настроек формы.

где-то в интернете должно быть порно про то, как программист ограничивает доступ к 70му счету

Правильный ответ дан в и . Остальное бред и от лукавого. Попытка нае..ать самих себя и пользователя, что в конечном итоге выйдет себе дороже.

это понятно, что так правильно. Но есть исторические данные, периоды давно закрыты

Это вообще ни разу не проблема - сделать массовую замену значений субконто в проводках и в документе ОтражениеЗП (или как он там называется). Обработка за 10 минут пишется.

вы от бухни 1с хотите систему доступа уровня ERP. где на табличку можно профиль повесить.

>> вопрос решили бы права на возможность изменения предустановленных настроек формы Если бы проблема была только в этом, то это не было бы проблемой ))) Представление поля можно жестко прописать. Открой обработку КорректровкаДвижений и посмотри как там на форме рисуется условное оформление.

И что именно из того бреда, который предлагается по твоей ссылки, решает проблему ?

пост с картинкой , где у роли ставят условие по ограничение доступа к плану счетов

вот и хочу заменить значения с разных сотрудников на одного виртуального и делов то.

в штатной БП 3.0 это реализовано реализация простая -- запрещено смотреть аналитику 70 счёта

т.е. ты просто закрыл РБ? это пять! а про документы и консоль отчетов не забыл, а то ведь мастера с мисты помогут девушке запрос написать :)?

Я лет 7 назад делал RLS к таблице видов субконто плана счетов на собственной самописной конфигурации. Свернуть на одну аналитику не есть верное решение (должен быть развернутый остаток по счету для консолидации в SAP и заказчик наотрез отказался убирать эту аналитику. Предложение по заведению субсчетов активного и пассивного, так же было отвергнуто.) Работало неплохо, только потребовалось отработать все исключения при открытии плана счетов и обработка исключений в отчетах (вывод без аналитики). Потом потребовалось реализовывать привелигированое проведение части документов (ПКО,РКО и т.д.). Неприятным открытием стало то, что при формировании запроса к одной из виртуальных таблиц RLS не отрабатывало. Поэтому теоретически можно было все равно получить значение через корр оборот. Поэтому если есть возможность лучше свернуть аналитику и не париться.

Везде пишут, что либо колхозить свое, либо выгрузку из ЗУПа менять. Выгрузку я поменяю на сводную, а аналитику в исторических данных заменю на "сводного" сотрудника. И ничего колхозить не надо

Достаточно подойти с шоколадкой к нужному инсайдеру

Не работает. БП КОРП 3.0.44.204 Создал профиль ТолькоПросмотр2, у которого убрал все роли из подсистемы "Отражение зарплаты в бухгалтерском учете". Создал нового пользователя, которому назначил только этот новый профиль. Зашел под ним в базу. Вижу любую оборотку по 70-му счету со всей аналитикой. ЧЯДНТ?

Убрал все права в подсистемах связанных с ЗУПом. Фамилии видно в Карточке счета, Отчете по проводкам, ну и в каких то проводках в комментариях фамилии встречаются, можно из Журнала проводок найти.

Там нужна галка на доступ на просмотр списка физлиц. Отключаешь ее и объект не найден. только в двух отчетах видно

значит другая роль даёт право от отключи всё и добавляй по одному

И. А как этот бухгалтер теперь простейший авансовый отчет оформит или приходник/расходник на возврат/выдачу подотчетных денег? А доверенность? А любой другой документ, где есть сотрудник (МОЛы, возврат/выдача инвентаря, всякие там инвентаризации с членами комиссий, почти все печатные формы, содержание подписи). Бред какой-то. Это не решение задачи, поставленной в .

RLS можно хитро навесить =) 10лет назад в УПП так делал

Какое право и на что? Я смотрю права на план счетов и регистр бухгалтерии. Нет там никаких ограничений ни по субконто, ни по счету. Я даже представить боюсь как это должно работать.

типовую открой реализовано это так -- у кого не право на зп проводки, тот не видит аналитику сотрудники счета 70

Не гони. Всё я отключил нормально. Оставил только роль Зарплата и кадрыСправочники и настройкиПросмотр списка физических лиц, чтобы мой пользователь с этим профилем мог видеть список физлиц. Как только вижу сотрудников вижу ОСВ по 70-му счету со всей аналитикой. >> типовую открой см. открыта БП КОРП 3.0.44.204 демобаза из коробки.

любопытно и каким способом это реализовано? Без rls.

Короче. Это всё работает только на документы. Зарплатные и кадровые. Никаких ограничений на данные бухучета эти права не накладывают. Собственно, как и ожидалось. (

По-моему, все логично. Бухгалтер работает с бухгалтерскими данными. Поэтому видит всю аналитику.

Ну просто вроде как авторитетный пользователь и знаток типовой БП. И так уверенно всех обо..рал в , что я грешным делом подумал, что в 1С такие молодцы давным давно всё сделали, а я, как лох последний, не в курсе дел.

Бухгалтерские данные тоже разные бывают )))) Очень часто просят сделать роль для бухгалтера, чтобы все видел, кроме перс данных сотрудников и начисленной и выплаченной ЗП.

>> чтобы все видел, кроме перс данных сотрудников и начисленной и выплаченной ЗП. С перс.данными, вроде как, всё действительно реализовано. С начисленной и выплаченной з/п - ограничения только на документы. То есть документы можно спрятать. Но проводки и соответственно данные в любых стандартных бухотчетах спрятать нельзя. Не реализовано это в типовых. И единственно правильное решение - это чтобы этих данных там не было. Вести расчет з/п в отдельной программе (не важно какой) и отражать проводки по начислению и выплате з/п в БП сводно.

Глупости всё это. Программных средств недостаточно. Кто озабочен - найдёт способ посмотреть зарплату у куроводства. ИМХО.

>> Кто озабочен - найдёт способ посмотреть зарплату у куроводства Только если эти данные есть в программе. Если они отражены сводно по всем сотрудникам, то эти данные увидит только тот, кто имеет доступ к той программе, где ведется развернутый расчет з/п. Ну и з/п куроводства мало кого интересует. Гораздо интереснее з/п сидящего за соседним столом.

Во всех озабоченных сокрытием зарплат сотрудников конторах все знают зарплаты как друг друга, так и своих боссов. Исключений я не видел. Но все продолжают заниматься онанизмом.

Каждый сам в праве заблуждаться так, как он хочет заблуждаться :)

В курилку зайдите и пообщайтесь с сотрудниками. Ваши иллюзии рассеются, как дым от сигарет.

странно, сейчас открыл базу свою -- в ней делал настройку по доступу зп в мае того года -- всё работало включил пользователя -- отображает зп или 1с что-то переделала или поломала могу попробовать найти бд прошлого года, где это работало

Чудес не бывает. Невозможно частично закрыть данные в проводках не наложив RLS на регистр бухгалтерии и/или план счетов. Не знаю в какой версии и как это работало, но с трудом представляю себе такую возможность.

в ОСВ по счету 70 выводилось общей суммой объект не найден -- аналитика сотрудников

Ага, ага. Я не говорю, что з/п является абсолютной тайной. Конечно люди не в вакууме живут и общаются друг с другом. Однако я видел конторы, где единственным источником знаний по з/п является как раз курилка. А о реальных цифрах можно только догадываться. Конечно на заводе, где все работают по единой тарифной сетке, или все работники занимаются примерно одной и той же работой и примерно знают уровень з/п по своей должности в регионе, все всё знают. Однако в конторах, где многое зависит от индивидуальных качеств сотрудника, двое специалистов, занимающих формально одну и ту же должность, могут получать весьма сильно различающуюся зарплату. Не говоря уже о разного рода менеджеров по продажам, работающим за процент от заключенных сделок, которые всё что угодно сделают, чтобы скрыть реальный объем своего вознаграждения.

+(0) Сейчас выгрузка проводок у нас происходит с разбивкой по сотрудникам. Поменять способ выгрузки проводок на "сводно по сотрудникам" уже не можем, т.к. (из описания):

"Если менять настройку, чтобы проводки по зарплате стали выгружаться “сводно по сотрудникам”, то на счете 70 в 1С:Бухгалтерии будет отключен признак аналитического учета (субконто) «Сотрудники». Если эту манипуляцию проделать на базе с заполненными данными, то сведения о зарплате в разрезе сотрудников будут потеряны."

(3) У нас общая система налогообложения. Подскажите как?

Как раз обсуждают такую же параноидальную хотелку

(4) Чем данное описание мешает поменять способ выгрузки?
(5)
1. Перейти на ЗУП
2. настроить обмен сводно без разбивки по сотрудникам
.
Profit
(9) Они не могут на это пойти, ведь тогда в БП пропадут данные по сотрудникам))
(8) Если эту манипуляцию проделать на базе с заполненными данными, то сведения о зарплате в разрезе сотрудников будут потеряны.
(12) Так в этом и суть, тогда никто не увидит детализацию по сотрудникам
(12) А почему вы не обратитесь к специалисту? Считаете что 1С любая уборщица настроить может, а мы, 1Сники просто дармоеды?

без права открытия карточки сотрудника. Но опять же, что мешает в СКД вывести через точку поле Сотрудник.Наименование.

Без RLS или отдельной базы ЗУП есть 100+ способов при желании все узнать.

А ещё можно просто отнять права на справочник Сотрудники
(15) У нас отдельная ЗУП3, из которой проводки выгружаются в Бухгалтерию3. Поскольку штат бухгалтерии в ближайшее время расширится, встала задача скрытия счета 70 для определенных пользователей 1С:Бухгалтерии.
(11) Я так понял, в БП пропадет субконто по счет 70, но оно нужно по алиментщикам и тп.
Вся зарплата на "Все сотрудники", алиментщики "Иванов И.И", "Петров П.П.".
(17) Пишите обработку замены сотрудников в документах и проводках, алиментщиков оставляете как есть. Велосипед изобретать - тухлая тема. (18) Никогда с такой проблемой не сталкивались, никогда не вели выгрузки по сотрудникам в бух.программах.
(17) Не нужно грузить из ЗУП по сотрудникам. Эта информация есть в ЗУП.
PS. Кому очень хочется-информацию о зарплате узнает даже без доступа к базам. Это я для параноиков сообщил.

Ни одна конфигурация на 1С не соответствует (в реальности) 152-ФЗ.
Хранить ПДн (персональные данные) в базах 1С рискованно штрафом.

(0) Уберите ФИО (и прочие ДР со всем по чему можно идентифицировать) из базы, оставьте только некие коды.
И отдельная внешняя база кодов-ФИО, свои отчеты переписать так чтобы запрашивался некий пароль/ключ при формировании и если проверка прошла то идет (через ВК или веб-сервисы) замена кодов на ФИО и прочие ПДн в печатных формах.

(21) Выгружаются алиментщики (только сумма взыскания), ГПХ, подотчетники (удерживаются из з\п или кидают на карту).
(22) А как же авансы подотчетным лицам? Подписи в печатных формах?
(23) Про бумажные документы в задаче ни слова ))
Речь только про базу 1С и лучший способ ее решения это убрать оттуда ФИО.
(19) "Пишите обработку замены сотрудников в документах и проводках". Как потом счет 70 закроется по Дт и Кт, если выплата в разрезе сотрудников?

(0) Не раз делал такую (параноидальную) хотелку еще со времен 1с77.

1. Уговорить руководство от этой идеи отказаться.
2. Сделать как в (9).
3. Засучить рукава и сделать доработку кода в отчетах расшифровки по счетам. Их не много порядка 5-6 отчетов. Может быть и 10-12 отчетов.

Но везде закрыть дырки очень сложно.

Сделать подписку на документ отражения ЗП, который заменит аналитику на "Все сотрудники" и свернет суммы, ну кроме алиментщиков.
На документ отражения ЗП отломать права.
(27) А зачем нужна выплата из бух, если есть ЗУП и выплата на сотрудников происходит оттуда?
если 70ый закроетеэ. то наверняка есть еще какие-то счета которые тоже нужно закрывать. на 70ом проводка же не из воздуха образуется, а еще наверно в документах начисления посмотреть проводки можно?

(28) Хотелось бы услышать ответ есть обмен данными между ЗУП и БП им сейчас пользуются или нет, там же ЗУП3, наверное?

Вообще, при наличии нормального ЗУП и развернутом использовании 70-го - там наверняка используется обмен типовыми средствами.

Что нужно сделать? Как убедиться, что это можно сделать безопасно?

(34) никак нельзя, можно доступ ограничить сотруднику ко всем документам по начислению зарплаты, ну или закрыть доступ к сотрудникам, тогда вместо фамилий будут выходить ссылки, сумму будет видно но не ясно кому. еще возможно через RLS закрыть доступ по подразделениям.
И мне еще интересно, откуда топик стартер вытащил инфу "добиться без использования RLS" - если он такое знает, то какого хрена прикидывается дурачком и троллит тут всех.
(34) У нас отдельная ЗУП3, из которой проводки выгружаются в Бухгалтерию3 с разбивкой по сотрудникам. Поскольку штат бухгалтерии в ближайшее время расширится, встала задача скрытия счета 70 для определенных пользователей 1С:Бухгалтерии.
(35) Как закрыть доступ к сотрудникам, чтобы вместо фамилий будут выходить ссылки, сумму будет видно но не ясно кому.
(39) права ограничить, проще RLS настроить. думаю в некоторых случаях сотрудники тоже нужны например при начислении алиментов.
(38) Ну так для сбора бреда клиентов,а как расширение поднимает задачу?

(38) ну вот базы у вас видимо не гигантские, на копиях вполне доступно обыграть и посмотреть, что получится и можно или нельзя для ваших пользователей такое решение сделать. Т.е. делай в копиях, чтоб посмотреть результат.

В БП3 отключаем на уровне настроек 70-го, что не будет использоваться разбивка по сотрудникам. Это типовая настройка.
Оно после этого отругается. что данные пропадут.

После этого, берешь и заново выгружаешь Отражения зарплату в бух. И все.

(39) Есть еще комментарии, информации и прочие прелести где дублируют имена сотрудников
И если что, то я такое уже делал. Нормально все можно перевыгрузить, аккуратно - из бух в ЗУП никаких данных из документов не передаются, потому что нечего передавать в ЗУП после отключения использования Сотрудников в Бухии
(27) Отключить аналитику по сотрудникам в БП ещё никто не предлагал?
Единственный нормальный способ - сводная аналитика на 70 счете.
(47) Согласна с этим, но смущает вот это:
"Если менять настройку, чтобы проводки по зарплате стали выгружаться “сводно по сотрудникам”, то на счете 70 в 1С:Бухгалтерии будет отключен признак аналитического учета (субконто) «Сотрудники». Если эту манипуляцию проделать на базе с заполненными данными, то сведения о зарплате в разрезе сотрудников будут потеряны."

(48) > сведения о зарплате в разрезе сотрудников будут потеряны

Так это именно то, что вам нужно.
В ЗУП у вас останется вся информация детализированная по сотрудникам.
В БП эта же самая информация останется в сводном виде (в разрезе сотрудников будет утеряна).

Никакого другого решения ваша зада не имеет. Любые обсуждаемые здесь способы имеют значительные недостатки или просто напросто обходятся хоть сколько-нибудь грамотными пользователями.

(50) А как "выставить ограничение на просмотр счета 70" в ЗУП ? ))
С тем же успехом можно базу БП разделить на две и аля РИБ между ними, одна с детализацией другая без.
Возвращаюсь к вопросу. Включили настройку "Сводно по сотрудникам" - субконто на счете 70 пропало, что верно. Но теперь вопрос по разнесению выписок в 1С:Бухгалтерии: банк передает на каждого сотрудника документ "Списание с расчетного счета", где в назначении платежа написано ФИО каждого сотрудника! Например: "Выплата аванса за октябрь 2019г. Иванов Иван Иванович", что всю конфиденциальность по счету 70 сводит на нет. Подскажите, как быть?
(55) Галка снята, я же написала, что настройка сводно включена! Проводки создаются с пустым субконто счета 70, но все "портит" назначение платежа в "Списании с расчетного счета" - в нем указано конкретное ФИО!
(57) НУ а если подумать? Кассир же знает кому выдает бабки или нет?
(57) но вообще-то вы юмористка. Как будто если удалите фамилии, а оставите только суммы, это что-то решит. Да они по одним суммам прекрасно догадаются, какая сумма кому. А если и неправильно сопоставят, то это еще хуже.
(57) даже если вы оставите одну сумму и то это фигня. Умные сотрудники всё равно всё подсчитают. Например, зарплата 1000000 на всех. А у вас на фирме 20 человек. Тогда пользователь легко подсчитает, ага 1000000 / 20, получается по 50 тыс. А у меня з/п 40 тыс. Значит я меньше всех получаю.
Нас устроит, чтобы в Списании с р/счета не фигурировало ФИО. Это с банком договариваться? Кто как решал подобную ситуацию?
(61) ну у нас банк общую сумму пишет в выписке. Это у вас там в банке какие-то дебилы сидят, отдельный документ на каждого сотрудника пишут?
(62) Мне так объяснили: у нас выплаты происходят через один банк в разные банки. Поэтому и формируется "Списание с р/счета" по каждому сотруднику и с указанием ФИО в назначении платежа.

(22) >> Ни одна конфигурация на 1С не соответствует (в реальности) 152-ФЗ.
>> Хранить ПДн (персональные данные) в базах 1С рискованно штрафом.

Не совсем так. Соответствие 152 ФЗ определяется не тем, что (какую информацию) ты хранишь в базе, а количеством бумажек, которые оформлены у тебя в организации на доступ к этой базе - инструкции, регламенты, расписки с разрешением на обработку персданных, расписки с пользователей базы о неразглашении, приказы о доступе к базе с персданными на каждого пользователя и прочая т.п. бюрократия. Ну и логирование доступа к персданным, которое реализовано в ЗУПе.

(63) >> у нас выплаты происходят через один банк в разные банки. Поэтому и формируется "Списание с р/счета" по каждому сотруднику и с указанием ФИО в назначении платежа.

А тебе не сказали нафуя они так делают?
Обычно деньги уходят в этот один банк одной суммой. К платежке прилагается файл в оговоренном с банком формате, где перечислены сотрудники и их конечные счета в конечных банках. Делайте в ЗУП пофамильную ведомость на выплату (или как там этот документ называется). Напиши обработку, которая будет из этой ведомости рисовать файл для банка со списком получателей и их лицевых счетов. Дальше я не знаю как сейчас - либо в БП из ЗУП ведомость будет выгружаться одной проводкой Дт70-Кт51 с общей суммой, либо просто в БП делается одно списание с р/с с общей суммой.

(0) Шизофрения. Сезон 200-й.
Шила в мешке не утаишь. Способов узнать информацию вагон и маленькая тележка. Даже без 1С.

Короче. Нечего конопатить мозг!
Задача в описанном виде не решается.
Закроешь справочник Сотрудники для пользователя - он перестанет видеть сотрудников везде, а не только в оборотках, - и в документах и в других справочниках и регистрах, в печатных формах с МОЛами, продписями и т.д., и т.п.
RLS на регистр бухгалтерии по виду субконто - задача очень нетривиальная. В особенности, когда субконто "Работники организации" надо скрыть только по одному счету. Ведь, например, по счету МЦ (спецодежда) это субконто должно остаться доступно.
Попытка залепить отображение только в отчетах (ОСВ, Картчока, Анализ(ы), Шахматка и пр.)- путь в никуда. Хитрые пользователи легко смогут обойти эти заборы. К тому же таких мест слишком много - обязательно что-нибудь да забудете.

Единственный верный способ - это ведение учета з/п в ЗУП, куда имеют доступ только доверенные. К тому же в ЗУП можно настроить доступ к данным о з/п для каждого пользователя, чтобы, например, какой-нибудь расчетчик в цеху не мог видеть з/п членов правления. Из ЗУП данные о з/п выгружать в БП сводно.

Донеси как-нибудь эту мысль до своего руководства и бухгалтерии.
Либо забить на попытки удержать в тайне секрет Полишинеля, либо перейти на сводное отражение з/п в БП. Третьего не дано.

По ответам в ветке можно понять, что ЗП сейчас у них ведется в отдельной ЗУП, но за каким-то хреном они в обмене данными с банком гоняют избыточную инфу. Причем, гонять ее начали изначально, когда ЗП начали вести в той же самой БП.

Там же есть оговорка, что вначале людей было мало и секреты никакие не требовались, а теперь бизнес развернули шире и надо "скрываться" от новопринятых.

ТС-у - Если хочешь прокачать скиллы и на практике больше понимать, как это все должно работать в учете, то не нужно лениться, а нужно взять и настроить базы "с нуля" и посмотреть. Просто у вас сейчас, чтобы привести базу в нормальный для последующей работы вид, нужно в "чистую" базу перенести из прошлого только самую необходимую информацию. А там много мусора, о котором пока не вспомнили, но с оказией вспомнят, а будет поздно.

(67) ЗП у нас ведется в отдельной ЗУП и выгружаются сводно в Бухгалтерию, поэтому ваш пост - спам не по теме!

(69) >> ваш пост - спам не по теме!

Ой! Ну простите ради бога! - Не успел прочитать весь тот бред, что вы тут нанесли на 70 постов.
В начале то ветки речь шла о том, что проводки по з/п в БП нифига не сводно выгружались, а по сотрудникам.

>> ЗП у нас ведется в отдельной ЗУП и выгружаются сводно в Бухгалтерию
Если бы это было так, то не было бы этой ветки.
Вы же не будете утверждать, что выгружают сводно, а потом сидит бух и ручками в БП раскидывает сводные данные с детализацией по сотрудникам?

А по поводу спама - перечитайте ещё раз. Может какие светлые мысли в голову придут.

(70) Вам заняться нечем, кроме как выдавать посты не по теме. Если времени много, то почитайте всю ветку (в моем случае, хотя бы с 54 поста), чтобы ваши ответы не выглядели спамом!

(0) >>ЗП у нас ведется в отдельной ЗУП и выгружаются сводно в Бухгалтерию

Если все так, то скопируй ж профиль бухгалтера, и отключи в нем права на доступ к заработной плате. Затем назначь его всем тем, у кого раньше стоял бухгалтерский профиль. Все.

(72) что-то я сомневаюсь, что не доступ к зарплате поможет. Тут вообще-то доступ к банку и плану счетов (счет 70).
(74) Проверила, сделала как Вы посоветовали в (72) - не взлетело! Поскольку в моем случае (hhhh был прав) речь идет о доступе к банку (назначение платежа в Списании с р/счета).

(71) (75) Красавица - борцунья со спамом! А ты сама то ветку внимательно читала?
Тебе русским языком было написано - как решается вопрос с выплатой з/п через банк, когда перечисление происходит через один банк.
Не надо рисовать отдельную платежку на каждого сотрудника.
В БП вводится один документ списание с р/с на всю сумму по ведомости.
В банк отправляется файл с разбивкой по сотрудникам с их лицевыми счетами, банками получателями и суммами. Этот файл создаётся и заполняется в ЗУП. Обычно по договорённости с банком это файл определённого формата.
Что вы всё *уйнёй-то страдаете. Вроде на одном языке разговариваем, а до вас никак не доходит - не должно быть в БП детализации по сотрудникам - ни начислений, ни выплат.

И кстати. Ни в коем случае не надо делать так, как советует Новиков в (72). Такие подходы работают ровно до ближайшего обновления, в котором вендор (1С) решит изменить поставляемый профиль "Бухгалтер", а ваш скопированный и отредактированный профиль ничего об этих изменениях знать не будет. Для "доработки" поставляемых профилей есть специальная процедурка ПриЗаполненииПоставляемыхПрофилейГруппДоступа в общем модуле УправлениеДоступомПереопределяемый, в которой прописывается - какие роли надо добавить или наоборот удалить из поставляемого профиля. процедурка эта выполняется после каждого обновления конфигурации или принудительно обработкой ОбновлениеВспомогательныхДанных.epf из инструментов разработчика БСП.

(75) Данный пост противоречит сабжу. А завтра будет выдано еще какое-нибудь уточнение условие.

(75) То что вам нужно к 1С не имеет отношение, это административный вопрос, просто потому что, если нет з/п проекта и по банку в коменте или в реквизитах указано ФИО получателя, ничего не мешает любопытным просмотреть просто платежки.

ЗЫ: Обратитесь в 1Бит, они монстры в части прикрыть аналитику 70-го счета от посторонних. )))))

(75) >>речь идет о доступе к банку (назначение платежа в Списании с р/счета).
Я надеюсь, что вы понимаете, что это уже другая задача. Штатно можно ограничить только так, как я описал. Исходя из этого (если без доработок) и можно исходить.

(76) >>и в коем случае не надо делать так, как советует Новиков в (72).
=) Если мы сейчас про специалистов, а не пользователей, которые знакомы с соотв. подсистемами БСП в части рлс, то поддержание своего профиля - забота специалиста, а не вендора. Тут ваше замечание, конечно, уместно. Но я, признаться, не подумал про то - ну, что это проблема для специалиста, т.к. после каждого обновления, если профиль копированный, конечно его нужно приводить в соотв. к оригиналу, если в том есть нужда. Я прочитал выше все предложения, перед тем как предложил, то что сами используем в таких случаях - все это, вот эти доработки, в большей части - намного трудозатратней как и в плане разработки, так и в плане поддержки. С этих точек зрения, но это по моему, проще поддерживать актуальным профиль, нежели - любой код.

(82) >> проще поддерживать актуальным профиль, нежели - любой код.

Суть кода в переопределяемых модулях в том, что его поддерживать почти что не надо.
А вот самопальные профили полетят сразу как только сменится специалист на поддержке.
У нас и то и другое имеется. Самописные профили - источник постоянной головной боли после почти каждого обновления. При этом поставляемые профили, подкорректированные через переопредляемые модули, крайне редко вызывают проблемы.

Ограничение доступа к следующим отчетам по 70 счету и субконто "Работники организации" :

  • ОСВ по счету
  • Анализ счета
  • Карточка счета
  • Обороты счета
  • Карточка субконто
  • Анализ субконто
  • Отчет по проводкам

В расширении подменен обработчик события "При открытии" и Обработчик команды "Сформировать".При наличии права "ЧтениеДокументовЗарплатаКадры" отчеты будут формироваться , без него будет выдаваться предупреждение как на скриншоте.

Расширение тестировалось на релизе 3.0.80.40 Платформа 8.3.15.1830

Специальные предложения

Electronic Software Distribution

Интеграция 1С с системой Меркурий

Алкогольная декларация

Готовые переносы данных

54-ФЗ

Управление проектом на Инфостарте

Траектория обучения 1С-разработчика

А ничего, что 70 счет обязательно идет в корреспонденции ?
;) (3) пользователь может сформировать карточку счета по 20.01 или 26 или 44 (короче, с счетом с которым корреспондирует счет 70) и увидеть движения , есть так же отчет по проводкам , анализ субконто и т.д.

(4) vadim1011985, Они смогут увидеть обороты в целом по 70 счету, но детализация по сотрудникам будет недоступна, т.е. расшифровку суммы сформировать не смогут.
В карточке счета действительно можно увидеть суммы и сотрудников. Просто была задача ограничить пользователей в стандартных отчетах, которые дают возможность легко вычислить, что "А у Иванова почему премия больше?". Понятное дело, что можно сформировать карточку счета по 20-ке и найти нужную проводку, но предполагалось, что это крайняя мера.

На данный момент информацию по зп с детализацией по сотрудникам можно найти только в карточке корреспондирующего счета. Буду думать, как и там спрятать. Есть предложения?

(5) Есть, и не только предположения, а реализация , сейчас статья на модерации , надеюсь завтра станет доступной.

Идея у тебя по сути правильная - надо изменять КомпоновщикНастроек но непосредственно перед инициализацией и для каждого отчета задавать свои ограничения , вот например для карточки счета

Видела, что такое возможно - пользователю ограничить доступ к 70 счету, например. По остальным отчеты видит, а по этому - нет. Но так и не поняла толком, как это сделано!

А ему вообще только дам "оборотно-сальдовую ведомость по счету"

Забери у пользователя счеты, они ему не нужны ты веришь в успех ТС?

в интернете где-то должно быть уже даже порно про ограничение доступа к 70му счету

Не , ну у Мисти все ответы на её вопросы есть в её записной книжке, только она их найти не может. Вот и предлагает все время поискать за нее

единственный действующий способ это сделать - вести учет в отдельной базе, куда физически доступ только у расчетчиков, а в общую базу сливать данные сводно без фамилий. Все остальное - путая трата сил и времени

а, ну да, пятница же сегодня. Я как-то об этом не подумал - когда на работу не ходишь, дни все одинаковые

Не советую! а я видела красивое решение, и даже написала автору. Если получу ответ - расскажу.

если данные будут в базе, рано или поздно их увидит кто попало. Это закон. Кроме того, для того, чтобы скрыть какие-то отдельные данные из бухучета, тебе, во-первых, надо будет навтыкать РЛСы роли, дающие хоть какие-то права на РБУ, а, во-вторых, решать потом прорву проблем с тем, что в ряде случаев доступа к 70 счету не должно быть, а проводки с его корреспонденцией какие-то читать все-таки надо.

+ ну, и потом молиться, чтобы не добавлялись новые роли в конфигурацию, чтобы профили пользователей не менялись и вообще, чтобы ни чего не менялось, потому, что эта вся ксуерга жизнеспособна будет только на тестовом стенде в условиях, в которых задача была поставлена. Любые изменения и все пропало. То есть - не просто кто-то, кому не надо, видит, что ни попадя, а прямо вот - ни у кого ни хрена не работает.

У меня сейчас другая задача - вообще дать возможность смотреть только оборотку по 62 счету.

она решается точно так же - отдельная витрина, в которой больше ни чего нет. Нет данных, нечего и защищать.

Заведи в ИБ регистр накопления "Расчеты с покупателями и заказчиками" и отчет по нему.

нет обычное рлс ограничение к аналитке сотрудники см в типовую бп 3.0 т.к. 70 в осв видна, а вот осв по счету 70, анализ по субконто, обороты между субконто, где есть счет с аналитикой сотрудники не видны

Я однажды решил подобную задачу через справочник Настройка доступности счетов (юзер в шапке, счета в ТЧ) - и тупо прописывая в СКД каждого отчета (благо их изначально доступных было всего 4 - вроде ОСВ, ОСВ по счету, Карточка счета, Анализ счета) - условие по этому справочнику - в параметрах вирт. таблиц. Решение не самое красивое, но в принципе - работало.

Читайте также: