Как указать скайп в резюме

Обновлено: 04.07.2024

В последнее время все чаще рекрутеры предлагают кандидатам участие в Skype-собеседованиях и телефонных интервью. О том, что такой вид общения лучше, чем личная встреча, никто не спорит. Однако в некоторых ситуациях это наиболее приемлемый вариант коммуникации. В особенности, если соискателя и рекрутера разделяют километры.

Руководствуясь принципами целесообразности, специалисты по подбору персонала, как правило, «отсеивают» часть кандидатов еще на этапе общения по телефону, приглашая одного-двух финалистов на очное собеседование. Так нередко поступают представители компаний с развитой филиальной сетью, а также специалисты рекрутинговых компаний, которые занимаются подбором за пределами своего региона.

Нередко собеседование проходит в тот момент, когда первичное знакомство соискателя и работодателя уже состоялось — например, руководитель местного филиала встречается с кандидатами лично, после чего он направляет резюме лучших на рассмотрение в головной офис . В таком случае целью общения по Skype, как правило, является «утвердить» кандидатов. Сама же встреча в Skypе может носить оттенок формальности. Но какой бы ни была цель подобного общения, не стоит пренебрегать важными деталями. Помните, прежде всего — это способ коммуникации с целью оценки. Чтобы удачно пройти данный этап, предлагаем вам рассмотреть составляющие успешного прохождения дистанционного интервью.

1. Планирование

Согласуйте с менеджером по персоналу точное время общения. При этом очень важно иметь небольшой запас для устранения возможных технических неполадок. Если вы общаетесь по Skype, то заранее добавьте контакты, проверьте аппаратуру, наличие запасных каналов связи, чтобы была возможность предупредить собеседника о возникновении непредвиденных обстоятельств. Будьте готовы к тому, что собеседование может продлиться чуть больше времени, чем вы планировали изначально. Согласуйте с собеседником общее время общения. Перед виртуальной встречей еще раз посмотрите сайт компании, подготовьте вопросы, освежите в своей памяти основные данные — о вакансии, требованиях, компании. Не забудьте имя того, кто будет проводить беседу.

«Говоря о планировании интервью, я вспоминаю случай из практики. Несмотря на заранее обозначенное время общения, кандидат за время одного собеседования трижды ссылался на неотложные обстоятельства и просил перезвонить ему через 5 минут, причем каждый раз озвучивая новую причину срочного дела. В итоге общение получилось "прерывистым" и, разумеется, это повлияло на впечатление от кандидата в целом».

2. Оборудование

Позаботьтесь о скорости интернета, наличии видеокамеры, наушников. Постоянные сбои в работе техники будут накладывать негативный отпечаток на интервью, в таких условиях будет сложно произвести на собеседника хорошее впечатление. Желательно не использовать встроенные динамики ноутбука, т. к. иногда в таком случае связь значительно ухудшается. Согласитесь, что огромные «геймерские» наушники по стилю не будут соответствовать деловому костюму. Во всяком случае выглядит это весьма комично, а поскольку наша задача не вызвать улыбку у собеседника, а произвести хорошее впечатление исключительно своими деловыми качествами, ничто не должно отвлекать от главного, поэтому выберите что-то нейтральное.

Еще один важный нюанс — освещение. Возможно, приглушенный свет придаст вашему образу особую загадочность и шарм, однако подумайте, это ли нужно работодателю?

3. Внимание и сосредоточенность

Никаких отвлекающих факторов — пожалуй, это одно из главных правил собеседования по телефону и Skype. Ваша задача — отделить личное и рабочее пространство. Ведь вам не придет в голову взять с собой на собеседование собаку, маленького ребенка и супруга. Постарайтесь, чтобы во время разговора вам ничего не мешало.

«Однажды в самом начале телефонного интервью с кандидатом я поняла, что общение рискует превратиться из двустороннего в трехстороннее, когда детский голос радостно завизжал и стал настойчиво требовать передать ему трубку. Кандидат в этой ситуации изо всех сил старался демонстрировать терпение, методично объясняя дочери, что "это звонит не мама, а другая тетя". Для ребенка такая аргументация была недостаточно убедительной, и в итоге требования переросли в истерические крики. Надо сказать, что эта ситуация на время "выбила" деловую беседу из ритма».

Отвлекающим фактором могут быть и работающие в фоновом режиме музыкальный центр, телевизор, различные компьютерные программы. Последние не только издают звуковые сигналы, но и ко всему прочему иногда не дают компьютеру полноценно функционировать, могут ухудшать качество связи.

4. Внешний вид

Продумайте его! Когда мы отправляемся на деловую встречу, то выбираем определенный стиль. Skype-собеседование — тоже встреча, поэтому внешний вид должен быть соответствующим. Смело откажитесь от халата с ромашками в пользу полноценного делового костюма. И не имеет значения, какой обзор дает камера. В среде рекрутеров распространяются анекдотичные истории об «одетых наполовину» кандидатах, которые данным правилом пренебрегли. Не думаю, что вы хотели бы быть таким персонажем. Представьте, если во время собеседования вам придется встать — к примеру, потребуются какие-то документы, не находящиеся в зоне досягаемости.

Немаловажную роль играют осанка и поза. Держитесь ровно, не подпирайте голову руками, не ложитесь на стол. Полезно контролировать свои движения, периодически поглядывая на вторую часть картинки, видеть себя «со стороны».

5. Рабочее место

Уделите достаточное внимание его подготовке, а также созданию рабочего настроя. Если вы участвуете в Skype-интервью находясь дома, то сосредоточиться и быть в рабочем тонусе бывает непросто. Некоторым кандидатам психологически комфортнее вести диалог, параллельно фиксируя важные моменты. На этот случай хорошо иметь при себе ручку и лист бумаги. Можно распечатать свое резюме, но важно не привязывать себя к нему, не зачитывать заготовленный текст, поскольку это мешает раскрыться вам как кандидату, как собеседнику. Хорошо, если в быстром доступе у вас будут необходимые документы, рекомендательные письма, портфолио. В случае, если это потребуется собеседнику, вы сможете оперативно среагировать на запрос, что даст вам дополнительные плюсы.

«Помню одного кандидата, претендующего на позицию руководителя по развитию, который на вопрос о результатах продаж привел в пример несколько цифровых показателей, а в заключение предложил рассмотреть ряд графиков и диаграмм, иллюстрирующих изменение уровня продаж по сравнению с предыдущим годом. Эти графики в электронном виде кандидат отправил мне в течение нескольких секунд, не прерывая собеседование, и в режиме онлайн мы смогли обсудить его достижения».

5. Уверенность

Во время телефонного собеседования, во время Skype-интервью будьте уверены в себе, энергичны, открыты. Роль речи возрастает, поскольку нет прямого личного контакта. Паузы и слова-«паразиты» особенно бросаются в глаза при подобном общении, поэтому следите за тем, что и как говорите. В удаленном формате интервью особенно важно не перебивать собеседника, дослушать его до конца. Это играет большую роль и при обычном собеседовании, но цена ошибки при общении по Skype значительно возрастает — голоса накладываются друг на друга и собеседник вас не слышит.

Помните: голос — один из важных инструментов. Он должен звучать как минимум бодро, чтобы у собеседника на том конце провода осталось положительное впечатление от общения. Время от времени на собеседованиях мы сталкиваемся с обратной ситуацией — к примеру, кандидат претендует на позицию менеджера активных продаж, но при этом в течение всего собеседования говорит с пониженной интонацией, вяло отвечает на вопросы. Был и такой кандидат, который пару раз зевал в трубку. Если при этом он заявляет, что обладает навыками переговоров, убеждения и самопрезентации в совершенстве, то возникает противоречие. Но для человека, который поистине успешен в переговорах, такой тип интервью дает огромный простор для демонстрации своего мастерства.

6. Активность

Во время собеседования не стесняйтесь признаться в том, что возникли неполадки со связью. Периодически интересуйтесь, хорошо ли вас слышит собеседник. Проявляйте активность, задавайте вопросы, вовлекайте собеседника в разговор. Помните, у вас с ним общая цель.

7. Работа над ошибками

Иногда для самоанализа полезно записать Skype-собеседование, чтобы в дальнейшем скорректировать свое поведение. Такая работа над ошибками позволит вам повысить эффективность своего участия в дистанционных интервью. Главное в этом — не переусердствовать, как одна девушка, которая на Skype-собеседовании неотрывно наблюдала за собой в небольшом экране. Вероятно, в какой-то момент она оказалась заложником своего стремления к самосовершенствованию, задумалась и, вероятно, забыв о моем виртуальном присутствии, начала уже напрямую использовать изображение как зеркало — причесала волосы, подкорректировала макияж.

Сегодня телефон и Skype используют не только для разговоров с друзьями, но и в качестве эффективного бизнес-инструмента: для проведения совещаний, конференций, семинаров и других мероприятий, в том числе и собеседований. Поэтому важно научиться грамотно использовать эту возможность. И тогда Skype-собеседование станет еще одним шагом на пути к успешному трудоустройству и трамплином для будущих профессиональных достижений.

Вы уже давно пользуетесь Скайпом для связи со своими друзьями и партнерами или только начали осваивать эту замечательную программу, и вот вам по какой-то причине понадобился ваш логин.

Возможно, вы хотите сообщить его знакомому или вам необходимо восстановить доступ при переустановке операционной системы. Но вдруг обнаруживается, что вы не помните свой логин в Скайпе! Можно ли это сделать каким-то образом, или ваш старый аккаунт потерян навсегда?

Автоматический вход в Скайп

Если Скайп на вашем компьютере занесен в список автозагрузки, а пароль вводится автоматически, вполне может случиться, что вы попросту забываете свой логин. При общении в чате или голосовой связи высвечивается не логин, а ваше имя. Логин нужен только во время загрузки программы или в том случае, когда его нужно сообщить кому-то для установления нового контакта.

Вы уже вошли в Скайп? Узнать свой логин очень просто: посмотрите, какое слово написано в верхнем левом углу окна, рядом со значком Скайпа. Можно еще зайти в Настройки и посмотреть, что там указано в поле «Логин».

Как найти логин Скайпа в компьютере?

Если вы давно не пользовались Скайпом и поэтому забыли логин, можно попытаться найти его в файлах компьютера. Этот способ подходит только в тех случаях, если операционная система не переустанавливалась, и все старые файлы системы остались на своих местах.

Чтобы найти свой логин, откройте на диске С папку Скайпа:

C:\Users\Хозяин\AppData\Roaming\Skype

Новый компьютер или переустановленная ОС

Для того, чтобы найти логин Скайпа, если вы пользуетесь новым компьютером или переустановили Windows, придется зайти на официальный сайт программы. Разумеется, сам Скайп уже должен быть установлен на вашем компьютере.

Итак, вы находите официальный сайт Skype, нажимаете на кнопку «Войти», после чего переходите по ссылке восстановления пароля и совершаете все необходимые действия. На вашу почту приходит письмо, где указаны все данные, необходимые для входа в Скайп.

Чтобы не создавать себе подобных проблем, вы можете вообще исключить необходимость специального логина для Скайпа и пользоваться учетной записью Майкрософт или Фейсбук для входа в Скайп.

Поиски Скайпа в почте

При регистрации в Скайпе вы обязательно указывали адрес своего почтового ящика. Поищите в нем письма службы поддержки Skype. В них, скорее всего, указан логин.

Но если вы не помните пароль, его придется восстанавливать вышеописанным способом.

Помощь друзей

Если вы некоторое время активно общались с друзьями по Скайпу, возможно, у них среди контактов сохранился и ваш логин. Попросите их поискать, и кто-то из них, скорее всего, сможет вам помочь.

Skype ID, или номер Скайпа

Большинство пользователей Скайпа осуществляют только внутренние звонки, так как выход на мобильные телефоны является платным. Если же вам все же довелось воспользоваться этой функцией программы, вас, несомненно, интересует, какой номер высвечивается на определителе вашего собеседника.

Как правило,этот номер, называемый Skype ID, является случайной комбинацией цифр, присвоенной вашему аккаунту. Для того, чтобы определить его, достаточно позвонить по Скайпу на ваш мобильный телефон и записать номер, который высветится на экране.

Этот номер будут видеть все те, кому вы собираетесь звонить на мобильные или городские телефоны с помощью программы Skype.

Вам может показаться, что раздел с контактной информацией самый простой, очевидный и не требует много внимания.

В таком случае, мы советуем обязательно прочитать эту статью…

Существует несколько форматов резюме от которых зависит то, как будет выглядеть структура вашего документа. Но какой бы формат вы не выбрали, ваша контактная информация должна быть составлена правильно, чтобы вы выглядели профессионально в глазах рекрутеров.

Первое правило, которое нужно соблюдать это — добавляйте ваши контакты в самом начале документа. Второе — поскольку эта информация будет идти вначале, то она должна выглядеть профессионально, если вы хотите найти хорошую работу.

Раздел контактов может содержать ваше имя, номер телефона, email и ссылки на ваши профессиональные профили или портфолио.

Какое главное предназначение контактной информации в резюме?

Основная цель размещения контактов это предоставить рекрутеру и работодателю информацию про то, как с вами можно быстро связаться.

Без разницы, какой у вас опыт работы и сфера деятельности в резюме нужно указать:

Имя и фамилию
Номер телефона
Адрес электронной почты

Так же, можно добавить свой Skype, ссылку на LinkedIn и на свое портфолио, например на Behance. Если вы из другого города/страны, но рассматриваете переезд, либо территориальное положение кандидата важно для работодателя, можете указать место своего проживания в резюме.

Приведем пример того, как может выглядеть шаблон контактной информации:

Имя и Фамилия
Адрес электронной почты
Номер телефона
Страна/город
Скайп или другой мессенджер
Ссылки на портфолио или LinkedIn

Такой шаблон достаточно прост и понятен, но углубляясь в написание каждого пункта из этого списка, могут возникнуть вопросы, в которых нам и предстоит сейчас разобраться…

Хотя раздел “Контактная информация” кажется очевидным, есть некоторые правила, которым вы должны следовать при создании профессионального резюме.

Правила составления раздела “Контактные данные” в резюме

А сейчас рассмотрим все эти пункты вместе с их нюансами:

Рекомендуем указать город в котором вы живете и готовность к переезду, тем более, если вы отправляете резюме на вакансию в другом городе. Это позволит сэкономить время и себе и рекрутерам. Если вы проживаете очень далеко от потенциального рабочего места, то укажите, что готовы снимать жилье рядом. Так работодатель не будет беспокоится о том, что вам придется тратить по 4 часа в день на дорогу.

Что и когда не стоит указывать в блоке контактных данных?

Контактная информация — это жизненно-важная часть вашего резюме. А вот некоторые пункты ваших контактных данных действительно можно не указывать, исходя из своих личных соображений:

Из соображений безопасности: можно не указывать адрес своего проживания в виде названия улицы, номера дома и квартиры. Если вакансия удаленная, либо работодателю важно, чтобы сотрудник жил рядом с работой, достаточно указать свой город или район проживания;
Приватная информация: в резюме точно не нужно писать свои паспортные данные, данные банковских карточек и т.п. Такая информация точно лишняя на таком промежуточном этапе, как собеседование;
Не следует указывать слишком много контактов, например перечислять все ваши когда либо созданные email адреса;
То же касается и ссылок на страницы из соц-сетей. Указывайте только те из них, которые используете в своей профессиональной деятельности или это специализированная площадка типа LinkedIn. Аккаунты в Facebook, Vkontakte, Instagram явно будут лишними;
Отчество также указывать не обязательно;
Возраст, пол, семейное положение можете также не писать: в современном мире это никак не должно влиять на решение работодателя о трудоустройстве, к тому же эта информация и так может быть очевидна.

Если вам интересно узнать где лучше разместить свою контактную информацию в резюме, то как правило, она идет в самом верху документа рядом с вашей фотографией, если вы ее добавите. А вот справа, слева или по-центру, это уже дело вашего вкуса. Главное сделать отступ перед следующим разделом, чтобы они не сливались в один текст.

Должность в резюме или Headline

Должность в резюме (Headline) это своего рода заголовок вашего документа. Он должен находиться на видном месте, чтобы рекрутеру было сразу понятно чье резюме у него перед глазами. Давайте рассмотрим некоторые советы на счет того, как нужно его правильно оформлять…

И так, блок “Должность” следует размещать в начале документа. Рядом с вашей контактной информацией, над ней, либо сбоку.

Для чего он нужен?

Все просто. Для того, чтобы было понятно о чем это резюме и к какой вакансии оно относиться.

Headline — это краткий заголовок в верхней части CV с ключевыми словами, относящимися к вакансии, чтобы обобщить ваши навыки и опыт.

Headline резюме может состоять из должности, на которую вы претендуете, а также сюда можно добавить ваши ключевые преимущества, но чем конкретнее, тем лучше. В то же время, лучше всего адаптировать заголовок в соответствии требованиям вакансии. Не стоит путать его с разделом “цель” вашего резюме.

Выглядит заголовок примерно вот так:

“Агент по продаже недвижимости с 10 летним опытом”
“Java Backend Developer with 10+ years of experience”
“Специалист технической поддержки с Advanced English” и т.п.

Заголовок в резюме с виду второстепенный, но только представьте что будет, если соискатели не будут писать headline в своем резюме? Если в компании больше чем 2-3 вакансии смежных профессий и каждый день приходят десятки откликов от разных кандидатов, то резюме без названия должности, скорее всего, могут и не рассмотреть.

Запомните, чем больше времени рекрутер тратит на, то чтобы понять к какой вакансии относится документ, тем меньше у вас шансов получить работу.

Подведем итоги

Для того, чтобы правильно оформить раздел контактной информации в вашем резюме, не нужно ломать голову долгое время. Достаточно просто использовать наши советы и серьезно отнестись к оформлению вашего CV.

Вот основные моменты, которые нужно помнить, составляя раздел с контактной информацией в своем документе:

Сейчас есть множество шаблонов резюме и CV конструкторов, с помощью которых вы можете создать качественное резюме в режиме онлайн. Не нужно тратить время на создание документа полностью, нужно лишь выбрать качественный шаблон, который максимально подойдет именно для вас.

В таком случае, мы советуем обязательно прочитать эту статью…

Какое главное предназначение контактной информации в резюме?

Без разницы, какой у вас опыт работы и сфера деятельности в резюме нужно указать:

Имя и фамилию
Номер телефона
Адрес электронной почты

Приведем пример того, как может выглядеть шаблон контактной информации:

Правила составления раздела “Контактные данные” в резюме

А сейчас рассмотрим все эти пункты вместе с их нюансами:

Что и когда не стоит указывать в блоке контактных данных?

Из соображений безопасности: можно не указывать адрес своего проживания в виде названия улицы, номера дома и квартиры. Если вакансия удаленная, либо работодателю важно, чтобы сотрудник жил рядом с работой, достаточно указать свой город или район проживания;
Приватная информация: в резюме точно не нужно писать свои паспортные данные, данные банковских карточек и т.п. Такая информация точно лишняя на таком промежуточном этапе, как собеседование;
Не следует указывать слишком много контактов, например перечислять все ваши когда либо созданные email адреса;
То же касается и ссылок на страницы из соц-сетей. Указывайте только те из них, которые используете в своей профессиональной деятельности или это специализированная площадка типа LinkedIn. Аккаунты в Facebook, Vkontakte, Instagram явно будут лишними;
Отчество также указывать не обязательно;
Возраст, пол, семейное положение можете также не писать: в современном мире это никак не должно влиять на решение работодателя о трудоустройстве, к тому же эта информация и так может быть очевидна.

Должность в резюме или Headline

Для чего он нужен?

Все просто. Для того, чтобы было понятно о чем это резюме и к какой вакансии оно относиться.

Выглядит заголовок примерно вот так:

Подведем итоги

Вот основные моменты, которые нужно помнить, составляя раздел с контактной информацией в своем документе:

Не сомневаемся, что вы следуете нашим советам и у вас идеальное резюме.

А теперь вопрос: вы ничего не забыли?

Добавили домашний адрес? А ссылку на Telegram? А дату рождения?

Кажется, что «Личная информация» — это просто, как «1-2-3», но в этом и заключается проблема.

Многие не задумываются, какие контакты указывать и как это делать.

Не переживайте, наше руководство поможет:

написать адрес в резюме в правильном и понятном формате;
советами и примерами привести в порядок контактную информацию;
разобраться в необходимости личной информации, ссылок на социальные сети и сайты;

Для начала определимся:

Зачем нужна контактная информация?

Работодателю нужны ваши контакты не только для того, чтобы знать, куда звонить, если ваше резюме ему понравится.

Это еще один блок, по которому рекрутер оценивает вашу квалификацию. Причем мы говорим не только о социальных сетях, которые в любом случае будут просматривать, но и об адресе электронной почты.

Контакты в резюме – это не просто номер телефона. Это еще один блок для вашей оценки.

Как записать контакты в резюме

Рассмотрим подробно каждый элемент.

В конструкторе myresume для каждого элемента контактов предусмотрено отдельное поле.

Понятно, что имя – основной элемент контактов:

Укажите имя, фамилию и отчество как в паспорте. Если вы привыкли использовать другое имя, не указывайте его в резюме – это запутает рекрутера. Эту увлекательную историю расскажете на собеседовании.
Будьте последовательны, используйте единый формат во всей переписке с компанией.
Не забывайте про отчество. Особенно в государственных компаниях. Хотя даже в молодежных коллективах при первом знакомстве люди обращаются друг к другу по имени-отчеству. А вот когда вы познакомитесь поближе, сможете переходить на «ты» и обращаться по имени.

Резюме – это официальный документ, в котором не место для формальностей.

Сокращения и аббревиатуры

Не стесняйтесь использовать специфическую для отрасли терминологию.

Если речь идет о специфических аббревиатурах или сокращениях, расшифровывайте их:

Псевдонимы

Избегайте псевдонимов. Пока не пройдете весь процесс найма и оформления, придерживайтесь полного официального имени, как указано в вашем паспорте.

Никаких Алена – Елена; Георгий – Жора; Людмила – Мила, Марина – Маша.

А на собеседовании или после приема на работу, сообщите новым коллегам, как они могут вас называть. Хоть «Большим начальником».

Должность или профессиональное звание

В резюме часто упоминают текущую должность или сферу деятельности, сразу под именем.

Так вы кратко суммируете свой профессиональный опыт. К тому же рекрутер не запутается – часто к нему на стол попадают заявки на разные должности в одной компании или отделе.

Некоторые называют это «субтитрами» или заголовком резюме, так как они расположены сразу под именем.

Почтовый адрес в резюме

Конечно указать почтовый адрес кажется логичным, но подумайте – это кому-нибудь нужно?

Резюме служит для первоначального знакомства вас с работодателем.

Все, что вы там указываете должно помочь рекрутеру оценить вас.

Хотя некоторые работодатели еще используют классическую почту для приглашений или отказов, вряд ли вы с таким столкнетесь.

Тем более, ждать ответа через обычную почту – то еще удовольствие.

А вот что действительно важно работодателю, так это район вашего проживания:

Во-первых, если вы живете рядом с офисом, вы, скорее всего, будете реже опаздывать.
Во-вторых, будете сильнее держаться за место.
В-третьих, будете более мотивированным, ведь будете меньше уставать от дороги.

Если в вашем городе нет метро, используйте поле «город проживания», чтобы указать район, например:

Для нанимателя, заинтересованного в местных кандидатах, адрес дает преимущество и шанс попасть на собеседование.

А вот если на собеседовании вы понравитесь работодателю, расстояние уже не будет играть какого-либо значения.

Безопасно ли указывать адрес

Отправка резюме всегда сопряжена с определенным риском разглашения личной информации. Это касается и адреса.

Хотя штрафы за распространение контактных данных выше, чем ценность этой информации, такие случаи далеко не редкость.

Мы не рекомендуем указывать полный адрес, с номером дома и квартиры.

Работодателю все равно это ни к чему, а вот шанс, что эта информация попадет не в те руки, вполне реален.

Это еще одна причина обращаться только к проверенным работодателям.

Готовность к переезду

Ради желаемой должности готовы переехать в другой город?

Разверните блок «дополнительная информация» и выберите в поле «переезд»: «возможен».

В сопроводительном письме еще раз подчеркните, что готовы к переезду.

Тогда у работодателя не возникнет вопросов, почему, находясь в Норильске, вы заинтересовались должностью в Москве.

Электронный адрес

Профессиональный адрес электронной почты — ключевой пункт резюме.

Не используйте имя ящика, придуманное еще в школе, «выражающее индивидуальность».

Идеальный формат: Имя-фамилия.

И конечно же не используйте e-mail текущей работы, если еще не уволились.

Это не только выглядит нелояльно и непрофессионально:

Получая предложения о новой работе на корпоративный почтовый адрес, вы добавите себе немало проблем с нынешним руководством. Вы же в курсе, что корпоративную почту просматривают, правда?

Да и сменив работу, вы все равно потеряете доступ к ящику.

Используйте надежный домен, например Gmail.

Номер телефона

Старайтесь не указывать домашние или стационарные телефоны.

В теории это снизит вероятность обратного звонка:

Во-первых, вас может не оказаться на месте, когда вам позвонит HR. А ведь он может и не перезвонить.
Во-вторых, учитывайте личностный фактор: многие стесняются звонить на общие телефоны в нерабочее время. И вместо того, чтобы ждать следующего для, HR позвонит и пригласит другого кандидата, который был доступен в этот момент.

Хотя формат номера зависит от страны, всегда добавляйте код, особенно если ищете работу в международных компаниях.

Помните, что есть большая разница между кодами:

Дополнительная контактная информация

Некоторых рекрутеров интересуют другие способы связаться с вами, например, мессенджеры.

Добавьте номер whatsapp, viber, telegram или Skype, чтобы работодатель выбрал наиболее комфортный способ общения.

На время поиска работы забудьте о правиле «не отвечаю на незнакомые номера». Придется пару раз послушать «супервыгодные» предложения кредитов. В конце концов вам ведь нужна эта работа?

Чем больше возможностей для связи вы дадите рекрутеру, тем больше шансов, что он вам напишет.

Если вы указываете скайп, который у вас есть, но по которому вы недоступны, работодатель, пару раз получив «этот абонент не отвечает» перейдет к другому кандидату.

Социальные сети в резюме

При этом аккаунты должны выглядеть соответствующим образом, подчеркивая опыт и компенетенцию.

Удалите фотографии с вечеринок, спорные высказывания со стены, репосты и комментарии, выставляющие вас в негативном свете.

Часто работодатели отказывают только по личным профилям в соцсетях.

Не испытывайте судьбу: уберите лишнее в закрытый доступ.

Кстати, не думайте, что если вы не указываете аккаунты в резюме, их никто не найдет.

Рекрутеры, как правило, целенаправленно ищут личные аккаунты, чтобы с неформальной стороны оценить кандидата.

В первую очередь рекрутер не должен увидеть в ваших соцсетях:

алкоголя, сигарет;
эротики, обнаженки, вульгарных образов;
мата, жаргона;
политических высказываний, особенно, критики властей;
критики предыдущих работодателей;
пропаганды тунеядства, лени, разврата и т.д.

Причем все это касается не только личных фотографий, но и репостов, записей других пользователей на вашей «стене», аватарок, цитат и т.д.

Активный пользователь социальных сетей — символ технической подкованности, кроме того, это способ создать «бренд», характеризующий личность.

Для некоторых профессий, например, активных продаж, раскрученная соцсеть – еще один балл в копилку вашей квалификации.

Личный сайт и портфолио

Помните: указывайте в резюме только то, что имеет отношение к будущей работе. Излишняя квалификация – это так же плохо, как и ее недостаток.

Дайте ссылку на личный блог, чтобы работодатель познакомился ближе с вашим характером и личными качествами.

Но как и с соцсетями, очистите портфолио от нежелательного контента.

Фотография

Сегодня фотография в резюме обязательна. Некоторые работодатели открыто говорят, что не рассматривают заявки без фото.

Только это должно быть деловое фото, как в паспорте, а не фото с отдыха.

И уж тем более, не фото с другом/подругой.

Поэтому позаботьтесь о том, чтобы лицо было без теней, в анфас.

Если у вас нет фотографии в костюме – оденьте любую рубашку/блузку и сфотографируйте себя на мобильный телефон, размыв задний фон.

Качество в данном случае не имеет принципиального значения.

Какую информацию НЕ упоминать в контактных данных

Составление резюме — дело ответственное.

Важно не только записать все, что потребуется рекрутеру для принятия решения, но и позаботиться о том, чтобы в заявку не попало ничего лишнего.

Перед отправкой проверяйте каждый блок на ошибки:

Еще раз напоминаем: не пишите адрес, если не можете оперативно получать по нему почту. Это касается как «физического» так и «электронного» адреса.

Кто-то еще их использует?

Не указывайте в резюме контакты текущего работодателя, даже если вы до сих пор работаете у него с 9 до 17. Используйте мобильный телефон. В крайнем случае настройте переадресацию, если это так нужно.

Не заставляйте работодателя высчитывать возраст, напишите дату рождения открыто, если не боитесь эйджизма. Некоторые позиции, например, бармен, требуют обязательного указания возраста.

Расположите контактную информацию вверху резюме, сразу под именем, либо в его боковой части.

Раздел контактной информации маленькая часть резюме,но без нее работодатель просто не сможет дать вам обратной связи.

Читайте также: