Sfp t тип личности соционика

Обновлено: 05.07.2024

1. Всегда дружелюбный и приятный в общении. Очень считается со своими удобствами и комфортом других. По отношению к своим близким внимателен и заботлив. В коллективе занимает позицию «золотой середины». Любит красивые вещи и домашнюю обстановку.

2. Эмоционален и внутренне чуток. Стремится развеселить окружающих шутками, намеками, розыгрышами. Умеет договариваться с людьми в неформальной обстановке. В споры и выяснения отношений не вмешивается, так как со всеми хочет быть в мире.

3. Скрывает от людей свои проблемы. Демонстрирует бодрость и оптимизм. Все делает в удобном для себя темпе. Не станет давать обещания, если не уверен в их выполнении. Опасается навязчивых людей, отбирающих время.

4. Продуктивно может работать только для себя и людей, в которых заинтересован. В остальных случаях никогда не перетруждается. Сильных физических нагрузок избегает. Его работоспособность зависит от настроения. Уклоняется от необходимой, но скучной работы.

Внешность. Посредник (СЭИ, Дюма, ISFP)

СЭИ обращает на себя внимание выражением лица и пропорциями фигуры. Однако эти признаки очень отличаются у двух подтипов СЭИ. СЭИ с усиленным этическим компонентом узнаваем довольно просто. Он отличается полной, округлой фигурой, короткими ногами и пританцовывающей походкой, отчего при взгляде на него создается впечатление «упругого мячика».

Форма лица СЭИ — круглая, без выступающих резких частей. Иногда встречается вздернутый на конце «утиный» нос. Глаза тоже круглые. Когда пытается что-то объяснять, брови подымаются вверх. От этого часто образуются поперечные морщины на лбу. Рот бывает слегка искривлен в нервную линию. В минуты эмоциональной беседы, когда рассказывает что-нибудь, часто глотает ртом воздух, как рыба. Сенсорный вариант СЭИ имеет вытянутую форму лица.

Для него характерно внезапно застывающее выражение на лице, неожиданно появляющаяся жестокость, когда желает увеличить психологическую дистанцию, поставить человека на место. Сенсорный подтип СЭИ отличается от этического и более развитым эстетическим вкусом. Его одежда очень часто характеризуется опрятностью и гармоничным сочетанием цветов. СЭИ этического подтипа производит впечатление уюта, как будто он только что вышел из квартиры в удобной, домашней одежде.

Манера общения. Посредник (СЭИ, Дюма, ISFP)

С людьми СЭИ общается на короткой дистанции. Всегда общителен, обаятелен, дружелюбно настроен. Умеет вызвать симпатию к себе, войти в доверие.
Характер общения очень демократичный. Однако, несмотря на то, что внешне мягок, может словесно и эмоционально давить на людей. В голосе иногда проявляется твердость, лицо становится суровым. Склонен давать советы относительно воли и инициативности, типа: «Не сидите на одном месте», «Добивайтесь всего своим трудом», «Крутиться надо» и т.п.

Если человек не идет с ним на контакт, то не навязывается. Обычно делает только одну попытку. Стремится к общению только с интересными людьми. Не может себя заставить общаться с человеком, вызывающим у него антипатию, даже в интересах дела. В таких беседах теряет всю свою привлекательность, речь становится невнятной, маловразумительной. Любит собирать и передавать интересные сведения и слухи.

Не может по нескольку раз повторять одно и то же без изменений. Рассказывая их, добавляет что-то от себя. Может посеять из-за этого эмоциональную нестабильность. Проявляет интерес к журналам бульварного характера. Своих проблем никому не навязывает. На вопросы о делах обычно отвечает, что все в порядке. Может долго говорить, развивая одну тему. Рассказывает о том, что видит вокруг, что с ним произошло, — обо всем, что доставляет удовольствие.
Не любит давать обещания. На просьбы помочь чаще всего отвечает таким образом: «Я Вам не обещаю, но постараюсь» или «Если смогу, то сделаю». Если обещание не сдерживает, то извиняется, пока не почувствует, что его простили.

Особенности поведения. Посредник (СЭИ, Дюма, ISFP)

Важнейшая особенность поведения СЭИ, которую легко заметить, если понаблюдать за ним в течении некоторого времени, — это тяга к всяческим удовольствиям. Желает все испытать в собственной жизни, получить как можно больше наслаждений от вкусной пищи, красивых предметов, уютной обстановки, приятного времяпровождения. Очень любит повеселиться в тесном кругу друзей, заводя компанию целым рядом шуток, намеков, подвохов. Не любит проводить свое время там, где оказывается в тени.

Своим независимым до пародоксальности поведением порождает часто недоумение и вызывает отрицательные эмоции у окружающих. Его из-за этого могут считать легкомысленным человеком. Не любит деловых совещаний и других скучных мероприятий. Имеет склонность договариваться на неофициальном у ровне. Причем пользуется только проверенными, надежными связями. Очень хозяйственный. Любит брать в руки различные предметы, чтобы потрогать их, ощутить их физические качества. Любит делать ремонт, другие домашние работы.

Другая важная особенность поведения, позволяющая определить данный социотип, — стремление держаться середины, не выделяться ни в сторону лучших, ни в сторону худших. По этой причине не любит критиковать людей вслух, в споры не вмешивается, от начальства старается держаться подальше, со всеми быть в мире. Продуктивно может работать только для себя. Во всех остальных случаях никогда не перетруждается. Сильных физических нагрузок избегает. Усилий над собой не делает. Этим качеством обязан своей репутации «талантливого лентяя».

Понятие «менеджер типа Дюма» – практически бессмысленное словосочетание. Несмотря на то, что среди всей рабочей силы насчитывается значительный процент Дюма ( ISFP), представителей этого типа редко выдвигают на руководящие должности; гораздо охотнее ISFP занимают должности, связанные с оказанием услуг. Более того, им не так уж несвойственно отказаться от повышения, чтобы остаться «там, где есть настоящее дело».

И дело не в том, что ISFP не хватает способностей (впрочем, они склонны к умалению своих способностей) – просто они обладают впечатляющими и естественными навыками обращения со всеми формами жизни – с растениями, животными и людьми.

ISFP сосредотачивается в первую очередь на своём внутреннем, а не на внешнем мире (интроверсия), стремясь убедиться, что там все в порядке. Его главная цель не столько в том, чтобы подогнать кого-то под самого себя, сколько в том, чтобы определиться со своими собственными потребностями и заботами. Мир они воспринимают в практическом, непосредственном и осязаемом ключе (сенсорика), преобразуя своё восприятие в субъективно окрашенные решения (этика). Впечатления и опыт, которые даёт им каждое из этих трех предпочтений, они не стремятся ограничивать и подытоживать, предпочитая оставаться открытыми для всех этих впечатлений (иррациональность).

В результате представитель данного типа личности больше, чем кто-либо другой, склонён к такому стилю общения: ISFP могут безучастно присутствовать рядом с другим человеком (животным или растением), не обнаруживая стремления повлиять на него, критиковать или изменять его; они могут не стремиться даже к общению с ним – главное просто быть рядом. Представители же других типов подчас не верят, что у ISFP нет никаких подобных намерений, не говоря уже о том, чтобы доверять им. Людям кажется, что ISFP движут какие-то скрытые мотивы. Но как это ни удивительно, никаких мотивов у ISFP нет. «Живи и давай жить другим» – таков мог бы быть девиз ISFP.

Обычно ISFP – это покладистые и спокойные люди, которые не слишком стремятся повлиять на окружающих. Более того, они настолько сдержанны, что могут усомниться и в мотивах своего собственного поведения и даже задаваться вопросом, почему это они не стремятся управлять другими и брать на себя ответственность. Подобные вопросы могут вызывать у них изрядные сомнения в самих себе. Иррационалы вообще склонны пересматривать свои решения, часто задаваясь примерно такими вопросами: «Если бы мы выждали ещё немного, разве не могло бы все пойти по-другому?» А когда иррациональность вступает в реакцию с внутренним, практически окрашенным субъективизмом (интроверсия – сенсорика – этика – ISF), жизнь представителей этого типа начинают подчинять себе многочисленные «а что, если», «если не считать того, что» и «может быть, завтра все будет иначе», причём все это делает их подверженными жестокой самокритике. Всему этому можно только посочувствовать, поскольку естественная, ненавязчивая и восприимчивая манера поведения ISFP не только является сильнейшим достоинством (к тому же весьма востребованным на различных уровнях деятельности организации), но и освежает и обновляет рабочую обстановку в целом.

Как и прочие этики, ISFP может предаться самобичеванию и самокритике, когда ситуация на работе заметно ухудшается. Даже в тех областях, за которые ISFP никоим образом не отвечает, он может найти то, что примет чересчур близко к сердцу, рискуя затратить чрезмерное количество сил на сочувствие тому, кто оказался проигравшим, с кем плохо обошлись или даже тому, кто оказался виноватым.

Как мы уже отмечали, руководство и ISFP – это обычно несовместимые вещи. Можно лестью заманить ISFP на руководящую должность, однако это будет далеко не лучшим применением его талантов. Естественные же их таланты лежат в тех аспектах любой профессиональной деятельности, которые связаны с оказанием услуг. Без преувеличения, сервис – это краеугольный камень мотивации ISFP, и они лучше всего зарекомендуют себя в тех случаях, когда их деятельность в значительной степени предполагает оказание каких-либо услуг.

Как убеждён ISFP, люди работают лучше всего, если их хвалить и помогать им, а не тогда, когда их критикуют. Соответственно, оказавшись в роли руководителя, они будут незаметно поддерживать и своих коллег, и подчинённых, и работать вместе с ними. Им может быть очень непросто отделять себя от тех, кто им подчинён, и ISFP ставят себя в такое положение, что другие могут ими воспользоваться. Вместе с тем подобный стиль руководства, лишённый всяческой агрессии, также может породить в рядах подчинённых ISFP яростных его сторонников – тех, кто ценит свободу работать в своём собственном темпе и стиле.

По убеждению ISFP, эффективно работающий деловой коллектив – это счастливый коллектив, поэтому лучше направлять свои силы на то, чтобы сделать приятной рабочую обстановку в расчёте на то, что повышение производительности последует за ней. Любой предлог для перерыва в работе – чашка кофе с коллегой, или пара минут, чтобы выслушать чьи-то проблемы, – помогает ISFP сохранить интерес к работе и поддержать свою мотивацию. И точно так же, если деловая атмосфера будет лишена должной спонтанности, то работник-ISFP может не только погрузиться в критичное и подавленное состояние, но и увидеть в этом предлог для снижения производительности труда, а также прогулов.

Необходимость доводить дела до конца и заниматься рутинной работой угнетают ISFP в ещё большей степени, чем прочих иррационалов. Для них гораздо более увлекательно работать над новым или нестандартным проектом, чем постоянно корпеть над одним и тем же. ISFP куда больше стимулируют какие-либо чрезвычайные обстоятельства, чем необходимость являться в назначенное время и назначенное место, и выполнять там работу от сих и до сих. Куда важнее для ISFP помочь человеку или животному, нуждающемуся в помощи, чем сидеть за рабочим столом, завершая начатое вчера задание. Возникающая в результате скука и апатия полностью захлестнут ISFP и могут сказаться на нем крайне негативно, если он не заставит себя довести дело до конца.

Поскольку в недрах личности ISFP борются друг с другом желание помогать окружающим и склонность распылять внимание, представители этого типа иногда перестают интересоваться высокой производительностью труда. Дело в том, что это не та область, которой они увлекаются и где могут проявить себя, так что ISFP не стоит бичевать себя за нежелание играть в игру под названием «ответственность». Кроме того, им будет полезно избегать стрессов, которые может порождать в них столь напряжённая деловая обстановка. Подобные стрессы рискуют негативно отозваться на здоровье ISFP и стать причиной разочарований и даже тяжёлых депрессий. Лучше всего для ISFP будет направлять свою энергию на помощь другим людям, и полностью выкладываться в отдельно взятых ситуациях, отвечая на требования данного момента и учась предоставлять события их собственному ходу, вместо того чтобы корить себя за бессилие там, где они не способны ни на что повлиять.

Часто представители более требовательных к другим типов личности подталкивают ISFP к тому, чтобы жить и действовать по тем схемам, которые самим ISFP не подходят, что лишь усугубляет их самобичевание. Например, если ISFP является умелым счетоводом, окружающие могут подталкивать его к тому, чтобы он стал независимым дипломированным бухгалтером (или даже напрямую требовать этого). Однако столь амбициозные достижения для самого ISFP могут ничего не значить, поскольку он ответственно и с куда большим удовольствием трудится на своём нынешнем месте.

Представители типа ISFP – те самые люди, которые могут получать практические результаты, часто нестандартными методами, в то время как представителей других типов (в особенности логико-рациональных) подобная нестандартность может раздражать. ISFP – человек, который может выполнять свои обещания, знает лазейки в сложных бюрократических процедурах и умеет попутно воодушевить и вдохновить окружающих.

Представители данного типа по своей природе склонны к работе преподавателя (особенно в начальной школе), медицинского работника, клинического психолога или специалиста по психологии образования. Но как это ни прискорбно, подобные специальности требуют длительного подготовительного обучения, к которому редкий ISFP сохранит такой интерес, чтобы доучиться до конца.

– Вклад в работу организации: isfp поддерживают своих сотрудников и их работу своим ненавязчивым вниманием к подробностям и деятельностью, сообразной с требованиями момента.

– Путь к профессиональному росту: isfp должен научиться сосредотачиваться на системах и проблемах, не входящих в сферу его непосредственной деятельности, – искать и решать основополагающие или сложносоставные вопросы, не замыкаясь на одном только «первом плане» и решении насущных вопросов.

– Лидерские качества: isfp руководит с помощью личного примера – следя за вниманием к точным фактам и осуществляя осторожную, ненавязчивую поддержку.

– Отношение к командной работе: команда – замечательное и подчас увлекательное средство для работы, хотя иногда она вторгается в личное пространство и изматывает; эффективность командной работы обуславливается незаметной взаимной поддержкой и настойчивой работой.

Люди типа ISFP — тонкие, эмоциональные и чувствительные натуры, зачастую обладающие художественным восприятием и развитым вкусом. За их тонкое восприятие действительности их часто называют Художниками.

Художникам нравится поддерживать теплые отношения с людьми. Они не конфликтны и способны понять чувства другого человека. Часто они скромны и недооценивают себя. Им бывает трудно выражать свои мысли и особенно сложно жестко отстаивать свои права и интересы. Художники любят, когда окружающие тактичны и проявляют свои эмоции деликатно. Грубым словом Художников легко задеть или обидеть.

9% от общей численности населения
10% женщин
8% мужчин

Художникам нравится каждый раз по-новому решать, чем они займутся. Они не выносят рутины и стремятся вырваться из её плена любыми способами. Художники живут часто не имея целей и предпочитают плыть по течению и смотреть, что предложит им жизнь. Вместо того, чтобы создавать важные события в своей жизни, они часто реагируют на обстоятельства и вовлекаются в то, что предлагают другие люди.

Люди с этим типом личности живут в моменте здесь и сейчас. Они умеют наслаждаться жизнью, отношениями. Им нравится заниматься делами, которые дают ощущение удовольствия и несут практическую ценность для других людей. Чем пренебрегают Художники, так это планами на будущее. Отдавая предпочтение сиюминутным вещам, они лишают себя возможности связать шаги в настоящем с последствиями в отдаленном будущем.

Художники получают удовольствие от многих вещей — от общения в семье, заботы о доме, о животных и растениях, от качественной и вкусной еды, секса, искусства, хобби, от всего, чем они с любовью занимаются. Семья часто является для ISFP одной из ключевых ценностей. Они преданные и заботливые партнеры, внимательные к чувствам другого человека. Расставания и кризисы Художники переживают крайне тяжело.

Художники не любят находиться в центре внимания. Обычно это тихие, непритязательные люди, которые не готовы открываться первому встречному. Оказаться в их близком круге общения не так уж просто, но тем, кто знаком с ними, знают, что это невероятно глубокие, отзывчивые друзья.

Художники редко амбициозны и не стремятся построить блистательную карьеру. Художнику чужд контроль за другими людьми. Они не любят управлять и давать указания, но также и не любят подчиняться. Им нравится все делать по-своему, оставаться независимыми в своих решениях и поступках. Каждую минуту они готовы реагировать на то, что предложит им жизнь. Художникам нравится получать удовольствие от процесса в большей степени, чем от результата.

Мэрилин Монро
Жаклин Кеннеди
Майкл Джексон
Шер
Барбара Стрейзанд
Боб Дилан
Амадей Вольфган Моцарт

Художники не любят теоретизирования или сложных концепций. Им тяжело дается логические анализ, решения они принимают сердцем даже в те моменты, когда стоит включить холодный рассудок. Сердечность важна, они выстраивают отношения, принимают решения, руководствуясь эмоциональным откликом. Они обладают собственной системой ценностей, которой руководствуются в жизни. ISFP важно чувствовать сопричастность с другими людьми. Им не свойственно ввязываться в конфликты и они избегают их. Им сложно говорить «‎нет» и вступать в конфронтацию, в результате этого другие люди используют Художников в своих целях. Это очень добрые, мягкие, впечатлительные и внимательные в общении люди.

Художники зачастую обладают творческим талантом, у них развитое чувство вкуса и художественное восприятие действительности. Немало ISFP среди деятелей искусства, часто они встречаются среди художников, актеров, писателей, кинорежиссеров. Художникам важно найти дело, в котором реализуется их творческая энергия, без этого их жизни будет неполноценной.

Итак, что же это за тип личности – «Художник»? В типологии Майер-Бриггс данный тип обозначается аббревиатурой ISFP.

I (Introversion) – интроверсия. Ориентирован не на внешний, а на внутренний мир.

S (Sensing) – сенсорика. Ценит конкретику и факты.

F (Feeling) – чувство. В принятии решений ориентируется на свои чувства.

P (Perception) – восприятие. Отдаёт предпочтение свободе и непредсказуемости.

Характеристика «Художника»

Люди данного типа личности зачастую эмоциональные, утончённые и чувствительные натуры, обладающие развитым вкусом и тонким художественным восприятием.

Художники неконфликтны и обладают повышенной эмпатией, способны поставить себя на место других и понять их чувства. Им доставляет удовольствие быть в тёплых отношениях с людьми, а не сеять неприязнь.

Иногда они склонны недооценивать себя и обладают скромностью. Им составляет большого труда отстаивать свои права и свободы.

В проявлении эмоций весьма деликатны и тактичны и ждут того же от окружающих. Высказанная в их сторону грубость может легко обидеть чувствительного художника.

Художники стремятся вырваться из душащей их рутины любыми доступными способами. Часто у данных личностей нет конкретных целей, они просто плывут по течению и живут одним днём, принимая всё, что им предлагает жизнь. Иногда они отдают предпочтение не созданию интересных событий в своей жизни, а просто втягиваются в то, что происходит вокруг них.

Люди, обладающие этим типом личности, умеют наслаждаться каждым моментом жизни. Они любят заниматься тем, что представляет практическую ценность для других людей и приносит им удовольствие. Но у всех художников «проблемы» с планами на будущее. О нём они предпочитают не думать, и часто не в состоянии связать свои действия в настоящем с последствиями в будущем.

Тип личности ISFP

Тип личности «художник» получает удовольствие от всего, чем занимается с любовью. Для ISFP семья часто является центром в круге ценностей. Художники являются преданными и заботливыми партнёрами. Расставания и какие-либо кризисы в отношениях переживаются художниками довольно тяжело.

Попасть в близкий круг общения ISFP довольно непросто, поскольку эти личности не любят находиться в центре внимания и не готовы открываться всем и каждому. Но для тех, кого они пустили в свой круг, становятся невероятно отзывчивыми друзьями.

Художники практически не амбициозны и не стремятся взбираться по карьерной лестнице. Они не любят управлять и не любят находиться под чьим-то управлением. Все решения они предпочитают принимать независимо и самостоятельно. Большее удовольствие художникам приносит процесс самой деятельности, а не её результат.

ISFP ценят в отношениях с людьми сердечность и искренность. Большинство решений они принимают, слушая своё сердце. Часто это очень творческие натуры, обладают талантами, на которые предпочитают тратить свою творческую энергию. Без этого жизнь кажется художникам пустой.

Сильные стороны

Если художники чем-то очень увлечены, то отдаются этому всецело, несмотря на то, что они скромные и застенчивые. Так выражается их спрятанная в глубине страстная натура.

Врождённая способность к эмпатии и способность понимать чувства других людей помогает художникам поддерживать тёплые отношения буквально со всеми. Они часто становятся объектами доверия самых глубоких тайн и источниками самых ценных советов.

С художниками очень приятно и комфортно общаться. Они с удовольствием помогают другим и приносят гармонию в любую компанию. Если возник конфликт, и его не удалось избежать, данные личности всеми способами пытаются этот конфликт урегулировать.

ISFP анализируют всё очень тщательно, собирают факты, внимательно относятся ко всем деталям и, в целом, любят сложную, приносящую пользу, работу.

Для художников весь мир – палитра. Они наслаждаются красками этой палитры и очень тонко её чувствуют. Часто эти чувства находят отражение в творческой деятельности ISFP.

Импровизация – их второе имя. Художники очень легко адаптируются к обстоятельствам, а ещё предпочитают ни от кого не зависеть и ценят свою свободу.

Немного статистики

А ещё есть немало знаменитых людей, обладающих данным типом личности. Казалось бы, все творческие люди должны быть такими. Но не всегда это так. У некоторых «художник» выражен гораздо сильнее, а другие весьма далеки от «творческих» профессий.

Жаклин Кеннеди;
Мэрилин Монро;
Моцарт;
Майкл Джексон;
Шер;
Барбра Стрэйзанд.

Пожалуй, это всё, что нужно знать о типе личности ISFP. И, если ты или твои друзья являетесь «художниками», то можно присмотреться к сильным и слабым сторонам. А после либо попытаться, что-то изменить, либо извлечь пользу.

На протяжении всего дня во мне происходят изменения. Просыпаюсь – одним человеком, а засыпаю – совершенно другим.

Боб Дилан

Представители типа личности Артист являются, по своей природе, творческими личностями. При этом, подобное утверждение не подразумевает только профессиональную сферу деятельности, хоть и не отрицает её наличие.

Скорее, заявление акцентирует внимание на том, что такие личности способны существенно раздвинуть границы принятых обществом норм, благодаря врождённому чувству стремления к прекрасному и его поиска в самых банальных вещах.

Нет большего счастья в жизни, чем быть самим собой

Каждый Артист проживает жизнь в чувственном, ярком/красочном мире, который наполнен приятным общением и творческими идеями. Довольно часто такие люди по-новому переоценивают уже сложившиеся связи, экспериментируя с новыми точками зрения и ситуациями/перспективами, что совершенно, непонятно и чуждо другим 15 типам личности. Такой механизм восприятия мира создаёт ощущение неустойчивости, лёгкости и спонтанности. Из-за этого окружающие Артистов люди порой считают их непредсказуемыми и ненадёжными. Масла в огонь подливает и то, что большая часть таких персон относится к интровертам, периодически нуждающихся в одиночестве для «перезарядки эмоциональных и энергетических батарей».

При этом, даже находясь в одиночестве – Артисты не бездействуют лёжа на диване, а стараются потратить время с пользой, проводя переоценку собственных ценностей и принципов.

То есть, вместо сожалений о своих поступках в прошлом и мечтаний о светлом будущем, такие личности анализируют себя (эмоциональное состояние, физическое самочувствие, отношение к миру и др.). а потому, Артист выходит из такого «карантина» в мир преобразованным и воодушевлённым.

Ключевые качества личности

Каждый из наших героев живёт для повышения уровня своей страсти. Психологи отмечают тот факт, что именно люди с данным типом личности являются самыми большими поклонниками риска, наслаждаясь экстремальными видами спорта или пытаясь выиграть миллионы в казино.

Наряду с вышеописанным, стоит отметить, что Артисты – замечательно адаптируются к новым условиям текущего момента, а потому – ведёт они себя адекватнее представителей самых осторожных типов личности. Также, окружающие отмечают непревзойдённый шарм и общительность этих персон, которые всегда знают, что нужно сказать для смягчения отношения того, кто начинает считать их поведение безрассудным/безответственным.

Если же Артист будет раскритикован – итог может стать плачевным для обеих сторон. Конечно, большинство таких личностей нормально воспринимают «мягкую» критику по делу, стараясь уловить малейшие её детали, ставя себя на место критика. Однако, если всё это перерастает в более острую форму (критик начинает кричать, оскорблять, либо использовать непроверенные/неверные факты) – ситуация наверняка перерастёт в бурное представление.

Каждый Артист – эмпат, чувствительный к эмоциям и чувствам окружающих его людей и ценящий, в первую очередь, гармонию и последовательность. Поэтому, сталкиваясь с враждебной критиков, Артисты не способны отходить от плана ведения «боя», не теряя контроль, что довольно часто приводит к их импульсивным действиям и высказываниям.

При этом, жизнь в одном моменте имеет не только негативные стороны, но и плюсы. Например, как только бурные эмоции и крики утихают – Артист забывает о случившемся, продолжая жить по собственной отработанной схеме.

Читайте также: